Hoy os presentamos nuestro departamento de Consultoría, que ya tenemos a pleno rendimiento con los servicios de LOPD, PRL y Formación.
Con la actualidad que nos ocupa estos días, centra especial atención en el servicio de prevención de riesgos laborales en materia de COVID-19, y el plan de transición hacia una nueva normalidad, contemplada en el Real Decreto Ley (RDL) 21/2020 de este pasado miércoles, día 10 de junio de 2020.
En dicho RDL, se detallan una serie de medidas de obligado cumplimiento, ya no solo hasta que finalice el estado de alarma, sino que se deberá cumplir hasta que el Gobierno declare la finalización de la situación de crisis sanitaria.
Además del obligatorio uso de mascarillas, para personas mayores de 6 años, cuando no se pueda respetar la distancia de seguridad interpersonal de 1,5 metros, existen diversas medidas de carácter laboral que se deberán cumplir, entre las que destacan la obligación de cumplir con la normativa de prevención de riesgos laborales (incluyendo formación a los trabajadores contratados) y cumplir con el resto de normativa laboral que resulte de aplicación, añadiendo que el titular de la actividad económica o el director de los centros y entidades, deberá adoptar diferentes medidas preventivas según la evaluación de riesgos, como por ejemplo, la correcta ventilación, limpieza, desinfección y el uso de geles hidroalcohólicos, entre otras medidas.
Finalmente, establecen que el incumplimiento de las medidas de prevención y de las obligaciones señaladas en este RDL, cuando constituyan infracciones administrativas en salud pública, serán sancionadas (según el título VI de la Ley 33/2011, de 4 de octubre, General de Salud Pública), desde un mínimo de 3.000,00€ hasta un máximo de 600.000,00€.
Desde el departamento de consultoría de TAXAT, estamos realizando todo el asesoramiento y formación para que se pueda cumplir con la normativa de esta “nueva normalidad”, siempre de manera individualizada, según la actividad realizada, número de trabajadores, afluencia de clientes, etc…